四月份系統排列工作坊-紀錄與分享



 

 

 

  今天我要談談關於海寧格先生的洞見--系統排列,如何協助我們運用在各種不同的人際關係上。

 

秩序與平衡

 

    儒家思想裡:天、地、君(國家)、親、師;上與下的秩序如:父母對兒女、上司對部屬、長輩對晚輩;說的就是一個自然的順序。

 

就算有時候你不能接受也會冥冥之中自己進入這個序位。

 

    在伴侶關係上是平衡的關係:女人要以男人為尊,男人要為女人服務;如此才能共同合作互相營造出一個溫暖的家。

 

    中國人的敬拜祖先,感念源頭就是對大道的順序有所認識。在親子關係上,現在的父母多半都用寵愛、尊重小孩的意願方式來養育,殊不知小孩被寵愛時,他的權利被無限放大卻沒有相對的義務,內心是很惶恐的,因為即使孩子那麼小,他的心裡是知道序位的。

 

就如同把小孩放在沒有邊際的草原上,他會不知道要往哪兒跑,因為父母沒有給他限制(界限)那麼孩子就反而有退縮、自卑的反應,就像有的孩子在家像霸王,出到群體裡時,就拗著不敢見人似的。相對的,權威型的父母也會扼殺孩子的創造力、活潑性。

 

    登高必自卑,行遠必自, 在職場關係上,職工接受領導的指示,老闆付給相對的酬勞,也是一種秩序與平衡。職員的付出與收入平衡與否;老闆的付出和收獲又是否適當,也是同樣的根據平 衡而運作出一個道理。同事之間講求先來後到;資歷深淺有它一定的排序,都是在一個工作場域,若漠視舊有存在的文化,就算有新的創意也很難開展。

 

    當你能將海寧格的這些洞見,道理簡單而清楚明白的放在心中時,生活上對於任何一種關係,不管是親子、伴侶、職場等,就很容易順遂了!

 

 

 

以下是四月份由魏台鳳老師帶領的系統排列課程分享:

 

 

 

議題:與爸爸之間的關係讓我十分不快樂

 

敘述:爸爸一直有喝酒的問題,喝醉酒就變成另外一個人,雖然他酒醒後,會向我們小孩道歉,但是我還是不能諒解,既然他知道他會這樣,為什麼還要喝酒。這也讓我對他非常的憤怒。

 

老師運用家族系統排列讓當事人看到關係實相。

 

當事人曾經有排行老三的妹妹,在五歲的時候因為生病就過世了,且從發病到去世,不到一天的時間,非常快的就離開了。

 

父親代表十分哀傷的看著是去的妹妹代表,母親代表卻面無表情,並責怪父親代表。

 

老師向當事人說:當父母用怪罪彼此的方式來面對失去女兒的痛時,這個悲傷是無解的。

 

老師請當事人移到妹妹代表旁,一起跪著面對父母代表,

 

老師引導父親代表對著逝去妹妹代表說:孩子,爸爸用喝酒的方式來紀念你。 (父親代表聽到這句話的時候,表情有變化,並哽咽著慢慢說出來…)過了一會兒,母親代表把頭就靠在父親代表的手臂上。

 

此時當事人的表情不再憤怒、害怕反而放鬆、柔和了許多,也能釋懷父親的行為。

 

 

 

 

當 事人課後回饋:在做排列之前,自己常處在一個緊繃的狀態,尤其看到父親的時候會有憤怒的感覺。但做完排列後,自己感覺非常驚訝,覺得呈現出來的狀況跟自己 認為的好像是完全不一樣的事情,且當下不但好像得到解脫了、一種不可思議的輕鬆;之後回到家看見父親,不但不再有憤怒、緊繃的感覺,反而還能跟父親開起玩笑來,這在之前是她不可能會做到的事情。

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